Communication
1 février 2026 2026-07-07 15:00Communication
Un espace pour comprendre, expérimenter et transformer les dynamiques collectives
Parce que certaines prises de conscience se vivent davantage qu’elles ne s’enseignent, les ateliers offrent un espace d’exploration, de dialogue et d’expérimentation autour des enjeux humains, relationnels et organisationnels.
Peut être reconnaissez-vous ces situations?
Travailler aujourd’hui, c’est avancer dans un environnement complexe, exigeant et parfois contrasté
Les tensions prennent davantage de place
Avec peu d’espace pour prendre du recul
Les générations ont du mal à se comprendre
Sans toujours disposer des clés pour en faire une richesse collective
Les changements fragilisent les équilibres
Croissance, restructuration, nouvelle organisation questionnent les habitudes
L'énergie collective s'essoufle
il devient plus difficile de maintenir une dynamique constructive.
Si ces situations vous parlent, vous n’êtes pas seul.
Ce qu'apportent les ateliers collectifs
Une pédagogie expérientielle
Comprendre
Apporter des clés de lecture pour prendre du recul
Expérimenter
Vivre les concepts
S'approprier
Identifier des pistes d’actions concrètes
Exemples d'accompagnement
Communiquer avec
calme et assertivité
1/2 journée
750 € TTC
✓ Comprendre les différents profils
✓ Appliquer les bases de la CNV
✓ Apprendre à agir avec authenticité
✓ Renforcer la collaboration
Coopéreration intergénérationnelle
1 journée
1200 € TTC
✓ Comprendre les différents drivers
✓ Adopter un langage commun
✓ Favoriser l’engagement
✓ Préserver la dynamique collective
Gagner en
confiance et efficacité
2 journées
2000 € TTC
✓ Conpremdre les valeurs de chacun
✓ Comprendre les différents drivers
✓ Améliorer la coopération
✓ Préserver le futur de l’entreprise
Et si nous construisions un atelier adapté à votre contexte ?
Chaque organisation possède sa culture, ses enjeux et ses équilibres.
Les ateliers sont conçus sur mesure afin de répondre aux problématiques spécifiques rencontrées par les équipes, les managers ou les dirigeants.
